为进一步统一思想、明确责任，统筹安排2022年事业单位公开招聘笔试各项工作。5月7日，保山市召开2022年事业单位公开招聘工作人员笔试工作动员部署会议。市人民政府副秘书长李伟同志出席会议并讲话，市委组织部副部长，市人力资源和社会保障局党组书记、局长赵丽惠同志主持会议。市人事考试工作领导小组各成员单位、涉考单位、考点学校相关领导及业务科室负责人，市人事考试机构全体人员参加会议。

 

会议指出，事业单位公开招聘关系千万学子的就业，事关社会公平正义，事关党政机关专业技术人才选拔，事关就业与民生保障，是一项实在的民心工程、民生工程、政治工程。

会议强调，要统一思想认识、提高政治站位、把控工作风险、明确工作职责、严肃工作纪律、规范考务流程；要牢固树立“一盘棋”的思想，进一步健全“人社部门牵头抓总、考试机构具体承办、相关部门协作配合”的联动机制，集思广益、集合资源、集中力量；要坚持安全第一、生命至上，将疫情防控常态化要求贯穿考务组织全过程，抓紧抓实抓细考务组织各项措施，确保疫情防控和考试安全双战双赢。

会议要求，各成员单位、涉考单位、考点学校，要进一步增强使命感，切实担负起人事考试工作政治责任，不断提升工作效率和服务水平，抓好各项工作落实；要进一步增强责任感，准确把握人事考试工作面临的新形势、新挑战，牢牢抓住考试安全这一核心，主动履职尽责；要进一步增强紧迫感，按照既定时间表、任务图，运用“任务项目化、项目清单化、清单具体化”工作方法，把每项任务当做一个项目，建立项目化实施机制，定方案、定任务、定责任、定标准、定时限，做到细化、量化、具体化，确保2022年事业单位公开招聘工作人员笔试安全、平稳、顺利进行，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。